Nia teamo

Nia teamo

APEX nuntempe havas pli ol 100 laboristojn, NIA TEAM Havas kunordigajn kapablojn, teamlaborspiriton.Studema naturo kaj dediĉo.

Teama laboro estas tre grava en nia laboro.Sufiĉe ofte oni ne kapablas plenumi laboron per si mem.Li bezonas pli da homoj por plenumi ĝin kune.Ni povas diri, ke iuj gravaj laboroj ne povus esti faritaj sen teama laboro.Ĉinio havas malnova diro, "Unueco estas forto", kio signifas la gravecon de teamlaboro.

Korporacia Kulturo

Mondmarko estas subtenata de kompania kulturo.Ni plene komprenas, ke ŝia kompania kulturo nur povas esti formita per Efiko, Enfiltriĝo kaj Integriĝo.La disvolviĝo de nia grupo estis subtenata de ŝiaj kernaj valoroj dum la pasintaj jaroj -------Honesteco, Novigo, Respondeco, Kunlaboro.

Honesteco

Nia grupo ĉiam aliĝas al la principo, orientita al homoj, integreco-administrado, superkvalita pleja, altkvalita reputacio Honesteco fariĝis la vera fonto de la konkurenciva rando de nia grupo.

Havante tian spiriton, Ni faris ĉiun paŝon en stabila kaj firma maniero.

Novigado

Novigado estas la esenco de nia grupa kulturo.

Novigo kondukas al evoluo, kiu kondukas al pliigita forto, Ĉio devenas de novigo.

Niaj homoj faras novigojn en koncepto, mekanismo, teknologio kaj administrado.

Nia entrepreno estas por ĉiam en aktivigita statuso por alĝustigi strategiajn kaj mediajn ŝanĝojn kaj esti preta por emerĝantaj ŝancoj.

Respondeco

Respondeco ebligas al oni havi persistemon.

Nia grupo havas fortan respondecon kaj mision por klientoj kaj socio.

La potenco de tia respondeco ne videblas, sed senteblas.

Ĝi ĉiam estis la mova forto por la evoluo de nia grupo.

Kunlaboro

Kunlaboro estas la fonto de evoluo

Ni strebas konstrui kunlaboran grupon

Kunlabori por krei gajnan situacion estas rigardata kiel tre grava celo por la disvolviĝo de kompania

Efike efektivigante integrecan kunlaboron,

Nia grupo sukcesis atingi integriĝon de rimedoj, reciprokan komplementon,

lasu Profesiulojn doni plenan ludon al sia specialaĵo

kgdj
44
11